|
|
Каждый второй российский мужчина утверждает, что готов
уйти в декрет вместо своей жены
Российских мужчин, потенциально готовых к роли папы в декрете,
все больше. В опросе SuperJob приняли 1600 трудоустроенных мужчин,
состоящих в браке и планирующих детей, и представители 1000 работодателей
из всех округов страны.
Количество мужчин, которые не исключают для себя возможности ухода
в отпуск по уходу за ребенком вместо жены, продолжает расти: 33%
полностью готовы в случае необходимости, еще 17% скорее готовы.
Таким образом, сегодня впервые с 2015 года мы наблюдаем ситуацию,
когда согласных и несогласных уйти в декрет поровну. Если в 2025
году категорических противников было 34%, то в 2026 году их 29%.
Доля тех, кто скорее не согласился бы, также чуть снизилась — с
23 до 21%. Таким образом, суммарная доля негативных ответов (полное
или вероятное нежелание брать декрет) уменьшилась до 50% против
57% годом ранее.
Согласно опросу представителей работодателей, за последний год случаи,
когда в отпуск по уходу за ребёнком уходили мужчины, фиксировались
в каждой шестой компании (17%).
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 329
Время проведения: 2 марта — 16 апреля 2026 года
Исследуемая совокупность: мужчины, состоящие в браке и планирующие
детей, имеющие постоянную работу
Размер выборки: 1600 респондентов
Вопрос: «Можете ли вы предположить ситуацию, когда в случае
появления в вашей семье ребенка брать отпуск по уходу за ребенком
до 3-х лет будет не ваша жена, а вы?»
|
Вариант ответа
|
2015
|
2018
|
2020
|
2023
|
2024
|
2025
|
2026
|
|
Конечно нет, такая ситуация полностью исключена
|
29%
|
36%
|
35%
|
34%
|
39%
|
34%
|
29%
|
|
Скорее нет, вряд ли я на это соглашусь
|
32%
|
28%
|
26%
|
23%
|
24%
|
23%
|
21%
|
|
Скорее да, такое вполне возможно
|
12%
|
13%
|
12%
|
16%
|
12%
|
15%
|
17%
|
|
Конечно да, если это будет необходимо, я готов уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет вместо жены
|
27%
|
23%
|
27%
|
27%
|
25%
|
28%
|
33%
|
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 199
Время проведения: 2 марта — 16 апреля 2026 года
Исследуемая совокупность: менеджеры по персоналу и другие представители
кадровых служб предприятий и организаций, ответственные за подбор
персонала
Размер выборки: 1000 респондентов
Вопрос: «Были ли в течение последнего года в вашей компании
случаи, когда в отпуск по уходу за ребенком уходили мужчины?»
|
Вариант ответа
|
2015
|
2018
|
2020
|
2023
|
2024
|
2025
|
2026
|
|
Да
|
10%
|
15%
|
17%
|
17%
|
12%
|
13%
|
17%
|
|
Нет
|
82%
|
78%
|
76%
|
74%
|
85%
|
80%
|
77%
|
|
Не знаю/затрудняюсь ответить
|
8%
|
7%
|
7%
|
9%
|
3%
|
7%
|
6%
|
Исследовательский центр портала Superjob.ru, 23
апреля 2026 г.
Подробнее см.: https://www.superjob.ru/research/articles/115768/kazhdyj-vtoroj-rossijskij-muzhchina-utverzhdaet/
|
